Emekli promosyonu kampanyalarında bankalar arasındaki rekabet ağustos ayında da sürüyor. Kampanyalarda promosyon ve ek ödemeler 35 bin TL’ye kadar çıkarken, kredi, nakit avans ve diğer finansal imkanlarla birlikte açıklanan toplam avantaj bazı tekliflerde 90 bin TL’ye ulaşabiliyor.

Emekli promosyonunda ağustos kampanyaları öne çıktı

Emekli promosyonu için bankaların ağustos ayında açıkladığı kampanyalar, maaşını başka bankaya taşımayı veya mevcut promosyonunu güncellemeyi düşünen emeklilerin gündeminde. Emeklilerin yanı sıra belirli koşulları sağlayan dul ve yetim aylığı alanlar da kampanyalardan yararlanabiliyor.

Bankalar, üç yıllık maaş taahhüdü karşılığında nakit promosyonun yanı sıra otomatik fatura talimatı, kredi kartı kullanımı, sigorta ürünü, müşteri yönlendirme ve farklı bankacılık ürünlerine bağlı ek ödemeler sunuyor.

Mevcut kampanyalarda öne çıkan azami promosyon ve ödül tutarları arasında:

Şekerbank: 35 bin TL’ye kadar

ING: 32 bin TL’ye kadar

Yapı Kredi: 30 bin TL’ye kadar

İş Bankası: 25 bin TL’ye kadar

Garanti BBVA: 25 bin TL’ye kadar

yer alıyor.

Bazı bankalarda ilan edilen toplam avantaj yalnızca nakit promosyondan oluşmuyor. Faizsiz kredi, nakit avans, kart harcamalarına yönelik ödül ve diğer finansal imkanların da kampanyaya dahil edilmesiyle toplam fayda daha yüksek rakamlara ulaşabiliyor.

Taahhüt sürerken promosyon artırılabilir mi?

Emekli aylığını aldığı bankanın daha yüksek tutarlı yeni bir kampanya açıklaması halinde, bazı bankalarda başka bir kuruma geçmeden promosyon güncellemesi yapılabiliyor.

İşlemler bankanın uygulamasına bağlı olarak mobil bankacılık, şube veya çağrı merkezi üzerinden gerçekleştirilebiliyor. Mevcut üç yıllık taahhüt sona ermediyse önce eski promosyonun kullanılmayan dönemine karşılık gelen iade tutarı hesaplanıyor.

İade işleminin ardından yeni promosyon kampanyasına geçilebiliyor. Bazı bankalarda ise iade edilmesi gereken tutar yeni promosyondan mahsup edilerek aradaki fark müşteriye ödenebiliyor.

Promosyon iade tutarı nasıl hesaplanıyor?

Taahhüt süresi dolmadan promosyonunu yenilemek isteyen emekliler için eski ödemenin kalan döneme karşılık gelen kısmı dikkate alınıyor.

Hesaplama şu şekilde yapılıyor:

Alınan promosyon tutarı 36 aya bölünüyor.

Bulunan aylık tutar, taahhüdün bitmesine kalan ay sayısıyla çarpılıyor.

Ortaya çıkan rakam, eski promosyon kapsamında iade edilmesi gereken tutarı gösteriyor.

Örnek promosyon güncelleme hesabı

Bir emeklinin 21 bin TL promosyon aldığı ve 36 aylık taahhüdünün 12 ayını tamamladığı örnekte, geriye 24 aylık süre kalıyor.

Hesaplama:

21.000 TL / 36 ay × 24 ay = 14.000 TL

Buna göre eski promosyonun kullanılmayan dönemi için 14 bin TL iade tutarı oluşuyor.

Bankanın yeni promosyonu 30 bin TL ise emekli, gerekli iade işlemini tamamladıktan sonra yeni kampanyaya geçebiliyor. Bankanın uygulamasına göre 14 bin TL yeni promosyondan mahsup edilerek kalan tutar da ödenebiliyor.

Taahhüt bitmeden banka değiştirilebilir mi?

Üç yıllık promosyon taahhüdü devam ederken banka değişikliği yapılabiliyor. Ancak mevcut bankadan alınan promosyonun kalan taahhüt süresine karşılık gelen bölümünün iade edilmesi gerekiyor.

İade süreci tamamlandıktan sonra emekli aylığının başka bir bankaya taşınması için başvuru yapılabiliyor. Maaş taşıma işlemleri e-Devlet üzerinden de gerçekleştirilebiliyor.

Aylığın yeni bankaya aktarılmasının ardından bankanın kampanya koşullarının karşılanması halinde yeni promosyon alınabiliyor.

En yüksek rakam her emekliye koşulsuz verilmiyor

Bankaların kampanyalarında duyurduğu en yüksek tutarların tamamı doğrudan ve koşulsuz nakit promosyon olmayabiliyor. Ek ödeme için farklı bankacılık ürünlerinin kullanılması veya belirlenen işlemlerin yapılması istenebiliyor.

Kampanyalarda karşılaşılabilecek koşullar arasında:

Otomatik fatura ödeme talimatı verilmesi,

Kredi kartıyla belirli tutarda harcama yapılması,

Mobil bankacılık uygulamasının kullanılması,

Kredi veya kredili mevduat hesabı gibi ürünlerin kullanılması,

Sigorta ürünü alınması,

Yeni emekli müşterilerin bankaya yönlendirilmesi

bulunuyor.

Bazı kampanyalar yalnızca yeni müşteriler veya mevcut promosyon taahhüdü sona eren emekliler için geçerli olabiliyor. Bu nedenle banka seçerken açıklanan üst tutarın yanı sıra ödemenin hangi koşullarla verildiğinin de kontrol edilmesi gerekiyor.

Emekli yakını getirene ek ödeme

Bazı bankalar, mevcut emekli müşterilerinin başka emeklileri bankaya yönlendirmesi karşılığında ek ödül sunuyor.

Referans kampanyalarının kişi başına ödeme tutarı, getirilebilecek müşteri sayısı ve toplam kazanılabilecek ödül bankadan bankaya değişiyor. Bu ödemelerin ana promosyon tutarına dahil edilip edilmediğinin de kampanya koşullarından kontrol edilmesi gerekiyor.

Çift aylık alanlar promosyon koşullarını ayrı incelemeli

Hem kendi emekli aylığını hem de ölüm aylığını alan kişiler için iki ödemenin hangi bankadan alındığı promosyon hesabını etkileyebiliyor.

İki aylığın aynı bankadan alınması halinde promosyon hesabı toplam aylık tutar üzerinden yapılabiliyor. Uygun durumlarda aylıklardan birinin başka bankaya taşınması ise her aylık için ayrı promosyon alınmasına imkan sağlayabiliyor.

Bu nedenle birden fazla aylık alanların değişiklik yapmadan önce bankaların her aylık için uyguladığı promosyon koşullarını ayrı ayrı incelemesi gerekiyor.

Banka banka emekli promosyonu kampanyaları

DenizBank

DenizBank, emekli maaşını taşıyanlara toplam 30 bin TL’ye varan promosyon ve ek ödeme sunuyor.

Nakit promosyon tutarları:

10 bin TL’nin altında aylık: 5.000 TL

10.000-14.999 TL: 8.000 TL

15.000-19.999 TL: 10.000 TL

20 bin TL ve üzeri: 12.000 TL

Kredili mevduat hesabı açılması, iki otomatik fatura ödeme talimatı ve aktif kredi kartı kullanımıyla toplam 18 bin TL’ye varan ek promosyon sağlanıyor.

Albaraka Türk

Albaraka Türk’te toplam promosyon imkanı 30 bin TL’ye kadar çıkıyor.

Maaş tutarına göre ödeme:

10 bin TL’nin altında: 8.300 TL

10.000-14.999 TL: 13.300 TL

15.000-19.999 TL: 16.600 TL

20 bin TL ve üzeri: 20.000 TL

İki otomatik fatura ödeme talimatına 1.400 TL ek ödeme yapılırken, emekli maaş müşterisi yönlendirenlere kişi başına 1.075 TL, toplamda ise en fazla 8.600 TL ödül veriliyor.

QNB

QNB, emekli aylığını taşıyanlara 20 bin TL’ye varan promosyon sağlıyor.

Maaş dilimlerine göre:

10 bin TL’nin altında: 8.500 TL

10.000-14.999 TL: 13.500 TL

15.000-19.999 TL: 16.500 TL

20 bin TL ve üzeri: 20.000 TL

Kartla yapılan market ve eczane alışverişlerinde ayrıca yıllık 3.000 TL’ye kadar iade imkanı bulunuyor.

ING

ING’de toplam promosyon ve ek avantaj 32 bin TL’ye kadar çıkıyor.

Koşulsuz promosyon tutarları:

10 bin TL’nin altında: 6.250 TL

10.000-14.999 TL: 10.000 TL

15.000-19.999 TL: 12.500 TL

20 bin TL ve üzeri: 15.000 TL

Buna ek olarak kart harcamalarından 4.000 TL’ye kadar iade, Turuncu Hesap’a 100 bin TL ve üzeri bakiye getirilmesi veya 75 bin TL ihtiyaç kredisi kullanılması halinde 4.500 TL, dört otomatik fatura talimatıyla da 4.000 TL’ye kadar ek promosyon sunuluyor.

Garanti BBVA

Garanti BBVA’da promosyon ve ödüllerin toplamı 25 bin TL’ye kadar çıkıyor.

Nakit promosyon:

10 bin TL’nin altında: 6.250 TL

10.000-14.999 TL: 10.000 TL

15.000-19.999 TL: 12.500 TL

20 bin TL ve üzeri: 15.000 TL

Bonus veya Paracard ile belirlenen harcamanın yapılması, avans hesap kullanımı ve yeni sigorta poliçesi kapsamında toplam 10 bin TL’ye varan ek bonus sağlanıyor.

Akbank

Akbank’ın promosyon ve ek avantaj toplamı 20 bin TL’ye kadar ulaşıyor.

Maaş tutarına göre nakit promosyon:

10 bin TL’nin altında: 6.250 TL

10.000-14.999 TL: 10.000 TL

15.000-19.999 TL: 12.500 TL

20 bin TL ve üzeri: 15.000 TL

Mobil kanaldan Akbank müşterisi olan ve maaşını Akbank Mobil üzerinden taşıyanlara ayrıca 5.000 TL chip-para veriliyor.

İş Bankası

İş Bankası’nda promosyon ve ek ödüller 25 bin TL’ye kadar çıkıyor.

Nakit promosyon tutarları:

10 bin TL’nin altında: 6.250 TL

10.000-14.999 TL: 10.000 TL

15.000-19.999 TL: 12.500 TL

20 bin TL ve üzeri: 15.000 TL

İlk iki fatura talimatına 1.000 TL, yeni kredi kartı müşterilerinin 9.000 TL ve üzerindeki alışverişlerine ise 9.000 TL MaxiPuan fırsatı sunuluyor.

Kuveyt Türk

Kuveyt Türk’te toplam promosyon 14 bin TL’ye kadar çıkıyor.

Nakit ödeme tutarları:

10 bin TL’nin altında: 5.000 TL

10.000-14.999 TL: 8.000 TL

15.000-19.999 TL: 10.000 TL

20 bin TL ve üzeri: 12.000 TL

Otomatik fatura ödeme talimatına 1.000 TL, kartla yapılacak 1.000 TL ve üzerindeki ilk harcamaya da 1.000 TL ek promosyon sağlanıyor.

Türkiye Finans

Türkiye Finans’ta promosyon ve ek ödüllerin toplamı 27 bin TL’ye kadar yükseliyor.

İki yeni otomatik fatura talimatı, yedek hesap başvurusu ve kredi kartıyla tek seferde 5.000 TL harcama şartlarının sağlanması halinde:

10 bin TL’nin altında aylık: 13.000 TL

10.000-14.999 TL: 18.500 TL

15.000-19.999 TL: 22.000 TL

20 bin TL ve üzeri: 27.000 TL

Emekli yakını yönlendirenlere kişi başına 500 TL, toplamda 5.000 TL’ye kadar ek ödeme de sunuluyor.

Yapı Kredi

Yapı Kredi’de promosyon ve ek ödemelerin toplamı 30 bin TL’ye kadar çıkıyor.

Temel promosyon tutarları:

10 bin TL’nin altında: 6.250 TL

10.000-14.999 TL: 10.000 TL

15.000-19.999 TL: 12.500 TL

20 bin TL ve üzeri: 15.000 TL

İki yeni fatura talimatına maaş dilimine göre 2.000-5.000 TL, kredi kartıyla 1.000 TL harcamaya 2.000-5.000 TL, 60 gün içinde mobil uygulama kullanımına 2.000 TL, mobil uygulama üzerinden müşteri olunmasına ise 3.000 TL ek ödeme sağlanıyor.

Şekerbank

Şekerbank, yeni müşteriler ile taahhüt süresi sona eren emeklilere 35 bin TL’ye varan promosyon ve ek ödeme sunuyor.

Temel promosyon tutarları:

10 bin TL’nin altında: 5.000 TL

10.000-14.999 TL: 8.000 TL

15.000-19.999 TL: 10.000 TL

20 bin TL ve üzeri: 12.000 TL

İki otomatik fatura talimatına 3.000 TL, kredi kartıyla 5.000 TL alışverişe 5.000 TL, kredili mevduat hesabına 4.000 TL, sigorta ürününe 5.000 TL, vadesiz hesapta tutulacak bakiyeye ise maaş dilimine göre 1.000-6.000 TL arasında ek ödeme veriliyor.

Vakıf Katılım

Vakıf Katılım’ın emekli promosyonu 25 bin TL’ye kadar çıkıyor.

Maaş dilimlerine göre:

9.999 TL’ye kadar: 8.750 TL

10.000-14.999 TL: 14.000 TL

15.000-19.999 TL: 17.500 TL

20.000-49.999 TL: 21.000 TL

50 bin TL ve üzeri: 25.000 TL

Ziraat Bankası

Ziraat Bankası, ilk kez emekli olan veya maaşını bankaya taşıyanlara 12 bin TL’ye varan promosyon sunuyor.

Kampanyada promosyonun dışında farklı finansal imkanlarla toplam 90 bin TL’ye varan avantaj açıklanıyor. Bunlar arasında:

12 ay vadeli 40 bin TL faizsiz kredi,

Her ay 6 bin TL’ye varan Bankkart Lira,

3 ay taksitli 25 bin TL faizsiz nakit avans

yer alıyor.

Bu nedenle Ziraat Bankası için açıklanan 90 bin TL’lik tutarın tamamı nakit emekli promosyonu değil; promosyon, kredi, nakit avans ve kart avantajlarından oluşan toplam kampanya kapsamında değerlendiriliyor.

Kampanya koşulları banka seçiminde belirleyici

Emekli promosyonundan yararlanmak için genel olarak aylığın üç yıl boyunca ilgili bankadan alınacağına ilişkin taahhüt isteniyor. Süre tamamlanmadan banka değiştirilmesi halinde kalan döneme karşılık gelen promosyon tutarının iadesi gündeme geliyor.

Bu nedenle emeklilerin banka seçerken yalnızca açıklanan azami ödeme rakamını değil; nakit promosyon miktarını, ek şartları, kart ve fatura yükümlülüklerini, taahhüt süresini ve diğer bankacılık ürünlerine ilişkin koşulları birlikte değerlendirmesi gerekiyor.